La méthode agile et les méthodes agiles sont souvent confondues, mais saviez-vous qu'elles désignent des concepts différents ?
Découvrez dans cet article les nuances entre la méthode agile, un ensemble de principes et de valeurs, et les méthodes agiles comme Scrum, Kanban et XP qui les mettent en pratique.
Cet article vous aidera à mieux comprendre ces approches essentielles pour le développement de logiciels et de sites web.
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Les 12 principes agiles, issus du Manifeste Agile publié en 2001 par un groupe de développeurs, […]
La méthode DISC permet une compréhension des comportements humains en utilisant quatre grands profils : Dominant, Influent, Stable et Conforme. Chaque rencontre entre deux individus est comparable à une rencontre entre des couleurs sur une palette artistique. Dans les dynamiques de la méthode DISC, se tissent des interactions chargées de synergies et de tensions. Elles révèlent ainsi les nuances et les défis des relations humaines.
Draft.io n’est pas juste une plateforme de réunion en ligne ordinaire. C’est, en fait, un véritable […]
Imaginez un outil qui puisse ajouter de la couleur à cette toile parfois complexe de la communication humaine. C’est là qu’intervient la méthode DISC.
En divisant les personnalités en quatre catégories principales – Dominant, Influent, Stable et Conforme.
Cette méthode nous invite à explorer les teintes et les nuances qui composent notre manière unique de communiquer, de travailler et d’interagir avec le monde qui nous entoure.
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Les 17 signataires du Manifeste Agile étaient tous des pionniers du mouvement agile et ont contribué […]
Les tableaux Kanban, les tableaux Agile, les tableaux Scrum... Quel que soit le nom que vous utilisez, plongeons dans leur utilisation en détail. Des processus de nommage des colonnes aux astuces pratiques, découvrez les secrets du tableau Agile et tout ce qu'il faut savoir pour tirer le meilleur parti de cet outil.
Dans notre monde professionnel actuel, je suis convaincue que la collaboration est la clé du succès. […]
Dans l’univers de Scrum, le « Developer », ou développeur en français, jouent un rôle crucial mais souvent […]
Et si je vous disais que les soft skills pourraient être la clé du succès professionnel, seriez-vous prêt à remettre en question l'importance des compétences techniques ? Une soft skill est une compétence personnelle ou sociale qui concerne la manière dont nous interagissons avec les autres et accomplissons notre travail.